Libreville, le 30 janvier 2026 – Poursuivant son cycle de rencontres stratégiques avec les entités sous sa tutelle, la Ministre de la Fonction Publique et du Renforcement des Capacités, Madame Laurence Ndong, a reçu la Direction Générale de l’École de Préparation aux Carrières Administratives (EPCA). Cette audience a permis de dresser un bilan de santé de l’institution et d’en valider les ambitions futures.
Une vision stratégique 2024-2028 validée
Madame la Ministre a exprimé sa satisfaction quant à la trajectoire actuelle de l’EPCA. L’institution s’appuie sur un plan stratégique quinquennal (2024-2028) qui vise à moderniser en profondeur la formation des cadres de l’État.
Les piliers de cette dynamique positive incluent :
- Qualité Managériale : Une gestion rigoureuse et transparente appréciée par la tutelle.
- Alignement aux Standards : Une mise aux normes progressive des curricula de formation pour répondre aux exigences de l’administration moderne.
- Diversification des cibles : Une offre qui s’étend désormais au-delà du secteur public pour inclure les secteurs parapublic et privé.
L’EPCA : Futur pôle de référence nationale
L’ambition affichée par la Direction Générale est claire : faire de l’EPCA la référence nationale en matière de formation administrative d’ici 2028. Pour y parvenir, l’école mise sur :
- L’Innovation Pédagogique : Intégration des outils numériques et de la gestion axée sur les résultats (GAR) dans les modules de formation.
- L’Excellence des Cadres : Former des agents capables de piloter les réformes structurelles de l’État avec efficacité et intégrité.
- L’Amélioration Continue : Un processus de réévaluation permanente de l’offre de formation basé sur les orientations du Ministère.
Un engagement pour une administration performante
En exhortant les responsables à maintenir leur engagement, Madame Laurence Ndong réaffirme que le capital humain est le moteur de la modernisation de l’État. Cette rencontre s’inscrit dans la vision du Président de la République, Chef de l’État, SE Brice Clotaire OLIGUI NGUEMA, qui place la compétence et le mérite au cœur de la refondation de l’administration gabonaise.
L’EPCA se positionne ainsi comme le bras séculier du Gouvernement pour bâtir une fonction publique de carrière, performante et résolument tournée vers le service au citoyen.
